補助金・助成金_外国人労働者就労環境整備助成コース
近年、増加している外国人労働者ですが、SNSで情報が得られやすくなり転職が多くなっています。また、2027年には技能実習から育成就労に制度が変わり一定の条件はあるものの転職も認められるようになりますし、2024年11月か […]
補助金・助成金_業務改善助成金
メジャーな助成金の一つ、「業務改善助成金」の交付要領が発表されました。 「業務改善助成金」は、中小企業で働く労働者の”賃金引き上げ”のために生産性向上の取り組み（”設備投資等”）をする中小企業に対する支援です。設備投資等 […]
在留資格_特定技能（訪問介護）
いよいよ4月から訪問介護にも特定技能外国人が従事できるようになります。改めて、従事するための諸条件をお知らせします。 【特定技能外国人の条件】 介護職員初任者研修課程等を修了し、介護事業所等での実務経験（原則１年以上）が […]
在留資格_特定技能（建設）
特定技能の在留資格には、受入分野（業種）により個別の条件があります。特に建設業の場合には、「建設特定技能受入計画の認定証の写し」の添付が必須となっていて、入管申請の前に国交省の手続きが必要になりますので、他の分野に比べて […]
在留資格_特定技能（協力確認書の提出他）
4月1日から特定技能基準省令の一部を改正する省令が施行されます。外国人と地域の共生社会の実現のため所属機関に以下の４つの取り組みが示されました。 １，市区町村に対し「協力確認書」を提出 《提出期限》★初めて特定技能外国人 […]
在留資格_特定技能の定期届出
現在、特定技能を雇用している会社には、四半期毎に1回の対面による面談と入管庁への報告義務があります。 この4月から、以下のように変更になる予定です。 《入管庁への報告》 現行3か月に１回 → 年１回 《面談方法》現行”対 […]
補助金・助成金_小規模事業者持続化補助金
助成金、補助金には沢山の種類がありますが、起業後間もない法人、個人事業主にとって使いやす補助金の一つが「小規模事業者持続化補助金」です。助成金、補助金の要件に多いのが、設備投資と従業員への賃上げですが、本助成金はそれらが […]
遺言.相続_法定相続、遺留分
民法には、相続人の範囲が規定されています。これを〈法定相続人〉といいます。 ＊配偶者は常に相続人になります。＊血族相続人は先順位の相続人がいない場合に限り、後順位の者が相続人になります。 〈法定相続分〉 相続人 配偶者 […]
在留資格_「特定活動」（特定自動車運送業準備）
トラック運転者、タクシー運転者及びバス運転者になるためには、日本の運転免許取得や新任運転者研修（タクシー及びバスの運転手が該当）の修了が必要になることから、その免許取得と研修のために日本に滞在し一部の業務ができる「特定活 […]
在留資格_特定技能（訪問介護、旅館・ホテル内のレストラン）
昨年4月のブログで紹介しましたが、介護分野の訪問介護サービスについての続報です。現状訪問介護では外国人就労の対象外となっていますが、深刻な人手不足を背景に研修など一定の条件を満たした場合には従事を認めることになりました。 […]